Липецкое УФАС России проводит конкурс для включения в кадровый резерв для замещения должностей федеральной государственной гражданской службы старшей группы должностей

Дата открытия вакансии: 
30 июня 2016

 

Кадровый резерв

 

Дата открытия конкурса: 30.06.2016

Управление Федеральной антимонопольной службы по Липецкой области (398050),

 г. Липецк, пл.Плеханова,1. Телефон: (4742) 27-76-51, E-mail: to48@fas.gov.ru. проводит конкурс для включения в кадровый резерв для замещения должностей федеральной государственной гражданской службы старшей группы должностей:

 Квалификационные требования для замещения должностей федеральной государственной гражданской службы старшей группы:

  • без предъявления требований к стажу,
  • наличие высшего профессионального образования;

  Государственным гражданским служащим ФАС России и гражданам Российской Федерации, желающим принять участие в конкурсе по формированию кадрового резерва необходимо представить:

- личное заявление на имя руководителя Липецкого УФАС России;

- собственноручно заполненную и подписанную анкету по форме, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26 мая 2005 г. № 667-р с приложением фотографии;

- копию паспорта;

- копию трудовой книжки (за исключением случаев, когда трудовая деятельность осуществляется впервые), заверенную нотариально или кадровой службой по месту работы (службы);

- копии документов об образовании и о квалификации, а также по желанию гражданина копии документов, подтверждающих повышение или присвоение квалификации по результатам дополнительного профессионального образования, документов о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровой службой по месту работы (службы);

- документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или её прохождению (учетная форма № 001-ГС/у);

- иные документы, предусмотренные Законом о гражданской службе, другими федеральными законами, указами Президента Российской Федерации и постановлениями Правительства Российской Федерации.

 Конкурсный отбор осуществляется в 2 этапа:

1 этап - при­ём до­ку­мен­тов для уча­стия в кон­кур­се, пе­ре­чис­лен­ных в объ­яв­ле­нии;

2 этап -  тестирование по вопросам, связанных с выполнением должностных обязанностей по группе должностей, на замещение в которой претендуют кандидаты, индивидуальное собеседование.

  Документы для участия в конкурсе по формированию кадрового резерва принимаются в срок  до 20.07. 2016 года  по адресу: г. Липецк, пл.Плеханова,1, каб. 501, с 8:30 до 16:30 

Телефон для справок: (4742) 27-76-51

Вакансия закрыта